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Arbeiten an der Gesundheitsfachschule Berlin

Bei uns erwartet Sie ein Team aus 24 Lehrkräften, das mit Leidenschaft, fachlichem Know-how und kollegialem Zusammenhalt die Ausbildung an der Gesundheitsfachschule Berlin gestaltet. In themenbezogenen Arbeitsgruppen bringt jede*r die eigenen Stärken ein, um unseren Unterricht didaktisch und methodisch fortlaufend zu verbessern. Neue Kolleg*innen empfangen wir herzlich und mit einem bewährten Einarbeitungskonzept.

Darüber hinaus bieten wir unseren Mitarbeitenden:

einen innovativen und modernen Arbeitsplatz (unter anderem Homeschooling, digitale Unterrichtsformate, hochwertig ausgestattete Lernlabore)
Homeoffice-Optionen
einen unbefristeten Arbeitsvertrag
eine attraktive Vergütung nach AVR der Diakonie
Kindergeldzulage
VBB-Firmenticket
eine überdurchschnittliche Altersvorsorge
vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Finanzierung von Studiengängen (zum Beispiel Master Health Care Education)
Stipendien zur Förderung von Pädagog*innen während des Studiums
Teambuilding-Maßnahmen (zum Beispiel Weihnachts- und Sommerfeste, Exkursionen, „Cleaning Day“ zum gemeinsam Saubermachen)

Weiterbildung zumzur Praxisleiterin

Praxisanleiter*innen führen Auszubildende schrittweise an die Wahrnehmung der beruflichen Aufgaben heran. Dabei müssen sowohl fachliche und methodische Fähigkeiten als auch soziale, persönliche und system-ökologische Kompetenzen vermittelt werden.

Die berufspädagogische Zusatzqualifikation zum*zur Praxisanleiter*in dauert ein Jahr und richtet sich an examinierte Pflegefachkräfte mit mindestens einem Jahr Berufserfahrung.

Im Überblick

Lern- und Motivationspsychologie, selbstgesteuertes Lernen, Umgang mit Lernschwierigkeiten
Didaktik und Methodik, Planung und Gestaltung von Anleitungsprozessen
Lernbegleitung und Beratung, Analyse von Lernzielen
Anleitung in besonderen Situationen
Beurteilungssysteme und Prüfungen: Planung, Durchführung, Bewertung
Berufliche Sozialstation
Rollenkompetenz, Selbstbild, Zeitmanagement
Gesprächsführung im Beruf
Konfliktmanagement
Qualitätsmanagement
Rechtliche Grundlagen: Haftungs- und Arbeitsrecht, Jugendarbeitsschutzgesetz, Krankenpflegegesetz
Methoden des wissenschaftlichen Arbeitens, EBN (Evidence Based Nursing), Umgang mit Forschungsergebnissen
Professioneller Umgang mit kultureller Vielfalt

Dauer: 1 Jahr
Start: jährlich im Juli/August
Aufbau: 3 Module á 100 Stunden, 11 Unterrichtsblöcke
Block 1 und 11: je 5 Tage
Block 2 bis 10: je 2-3 Tage
inklusive drei Hospitationstage bei qualifizierten Praxisanleiter*innen im Versorgungsbereich

Die Weiterbildung endet mit einer mündlichen Abschlussprüfung und wird mit einem Zertifikat bescheinigt.

Das Anmeldeformular für die Weiterbildung zum*zur Praxisanleiter*in ist in allen Kliniken der Johannesstift Diakonie ausgelegt. Dieses senden Sie uns bitte ausgefüllt mit Ihrem Lebenslauf, einem Motivationsschreiben und dem Betreff Weiterbildung PAL per E-Mail an gesundheitsfachschule-berlin(at)jsd.de.

Zudem sind folgende Nachweise beizufügen:

Kopie des Abschlusszeugnisses der Pflegefachausbildung
Kopie der Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung
Nachweis einer mindestens 1-jährigen Berufserfahrung

Pflichtfortbildung für Praxisanleiter*innen

Qualifizierte Praxisanleiter*innen sind durch die Gesetzgebung seit 2020 dazu verpflichtet, sich jährlich 24 Stunden á 45 Minuten fortzubilden und die Unterrichtseinheiten entsprechend nachzuweisen.

Die Gesundheitsfachschule Berlin bietet diese jährliche Fortbildung für alle Praxisanleiter*innen der Johannesstift Diakonie an.

4x Ganztagstermine jährlich
Hybrid-Fortbildung (in Präsenz und online möglich)
Ausstellung eines Zertifikates (1 Jahr gültig)

Ein entsprechendes Anmeldeformular sendet die Gesundheitsfachschule Berlin an die Kliniken der Johannesstift Diakonie zur Weiterleitung an die Praxisanleiter*innen.

Für die verbindliche Anmeldung senden Sie uns das ausgefüllte Formular mit dem Betreff PA-Fortbildung bitte per E-Mail an gesundheitsfachschule-berlin(at)jsd.de.